La Dirección de Auditoría, Fiscalización y Control ha promovido desde el mes de Agosto del año 2012 un proceso de Planificación Estratégica a través del Expediente 4431-M-2012-77762, con el objeto de proveer a esta dependencia de enfoques y metodologías que permitan formular planes anuales, definir los resultados, y establecer los cursos de acción para orientar la toma de decisiones de la gestión en su conjunto. Todo este enfoque se inspira en el modelo de la Sindicatura General de la Nación, y constituye un esfuerzo disciplinado para producir decisiones y acciones fundamentales en la Auditoría. El Plan persigue como principal objeto mostrar el “por qué”, el “para qué” y el “cómo” de las actividades sustantivas y de apoyo que ejercen los Auditores Internos.
Los objetivos estratégicos de la Dirección de Auditoría, Fiscalización y Control son cuatro:
– Fortalecer el Rol de Órgano Rector
– Optimizar el Sistema de Control Interno
– Equilibrar Actividades Sustantivas y de Apoyo
– Adaptar a los Auditores